领导为什么总拿老实人开刀 职场中的老实人有什么特点

工作场所是战场。许多人发现一些领导者喜欢对诚实的人进行操作。为什么领导者总是捏软柿子，却不敢找聪明人？这是因为人们的坏本性：欺善怕恶。诚实的人如何反击？让我们一起读这篇文章吧！

为什么领导者总是攻击诚实的人

诚实的人眼睛少，听话听话，聪明的人眼睛多，不容易控制。

事实上，管理是一个特别矛盾的问题。我希望管理层的员工诚实听话。他们会做他们被要求做的任何事。同时，他们认为自己愚蠢、固执、盲目。你不能自己解决问题。但聪明人往往不听话。他们有自己的想法和观点。有时候，他们不一定会按照你说的去做，他们会找到各种各样的理由来拒绝。让你非常讨厌他们。但当遇到棘手的问题时，这些聪明人往往可以自己解决。

职场诚实人的特点是什么

如果工作中有问题，诚实的人会在第一时间解决。聪明人会想，为什么会出现这个问题？根本原因在哪里？我们怎样才能一劳永逸地解决它？

就像《西游记》中的火焰山一样，山脚下的居民要求铁扇公主每年扇三扇扇子，火会熄灭，但在来年会再次发生。后来，孙悟空拿着扇子连接了49个扇子，然后根就永远断了。当然，山脚下的居民都很感激他。

在工作中，解决问题就是创造业绩。

为什么领导者不给聪明人做手术

给诚实的人做手术成本很低。聪明人的成本更高。

在裁员时，一般诚实的人会从自己身上寻找理由，觉得自己错了，应该受到惩罚。聪明人经常向别人找借口。一般来说，你不会等死了再让你杀了你。他们经常反抗。

因此，在裁员时，他们通常从诚实的人开始，以便为他人树立榜样。它还可以建立威望和纠正气氛。如果你伤害了一个聪明人，你就不能伤害他。也许他拿着刀把你砍倒了，所以你不能站下来。

因此，总领导们正在采取行动，让诚实的人参与行动。所以这个可怜的人一定很可恨。他说他总是在午夜捏桃子。人善于被欺负，马善于被骑。诚实的人无论走到哪里都会被愚弄。

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这是聪明人经常思考的问题。

在工作场所，如果你想获得晋升和加薪，直接领导拥有关键的决策权。本质上，这是一种交换——你帮助领导者得到他想要的东西，他会给你更高的职位和薪水。